[其它] 管理90后员工的4个实用心得

电梯直达

1#楼

发表于 2012-5-4 16:30:04 | 只看该作者回帖奖励

1、别将时间浪费在枯燥的PPT上，他们习惯了左耳进右耳出；
2、案例为主、条例为辅。90后有个性，但没有方向感；
3、让大家参与其中。90后脑子里在想什么，如果你不问，永远不知道；
4、多些鼓励与赞扬。赞扬、鲜花和糖果，永远是最有效的激励手段。

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